Es kann ja auch nicht sein das man als gelernte Kraft mit 3 Jähriger Ausbildung weniger bekommt wie jeder Bauhilfs Lui da sind 10,80 € Tarif! und Arbeits mässig sowie Urlaub und Freizeit sind geregelter...

das soll nur ein denk Anstoß sein...

Noch mal langsam und zum mitschreiben: Es geht nicht um ausgebildete Landwirte. Das Problem ist doch, dass Fachkräfte in der Regel nicht damit zufrieden sind, die nächsten jahre Ferkel zu kastrieren und Ställe zu waschen. Die suchen sich dann was anderes. Die Leute, die von ihrer Qualifikation nur für Hilfstätigkeiten in Frage kommen verdienen in unserer Region max 9 € eher weniger.

Die Frage ist wie finde ich den, der bisher für 7,80 € bei einer zeitarbeitsfirma jobbt. Warum sind die nicht eher bereit für 8 € im Stall zu arbeiten?

@tyr

und dann auch noch 70% subventioniert... ihr müsst im geld schwimmen. aber warum wird kein tarif lohn gezahlt?

Allem durcheinander zum Trotz hab ich jetzt jemanden als hilfskraft eingestellt. Schau mer mal wies wird. Montag fängt er an. Hatte die Stellenausschreibung bei der Arbeitsagentur gelesen.

Gibts beim Stallwaschen noch 20 % Schmutzzulage ?

Da gerade das Thema "Mitarbeiterfindung" auf dem Plan steht:

Wir suchen übrigens auch eine(n) Mitarbeiter / in für eine Wochenendvertretung pro Monat und zusätzlich Urlaubsvertretung nach Terminabsprache.

Sauenhaltung mit ca. 200 Sauen ohne Ferkelaufzucht.

Wenn jemand aus dem südlichen Schleswig-Holstein Interesse hat, bitte PN. Unser Hof liegt ca. 50 km nördlich von Hamburg.

Nordhesse hat geschrieben:Noch mal langsam und zum mitschreiben: Es geht nicht um ausgebildete Landwirte. Das Problem ist doch, dass Fachkräfte in der Regel nicht damit zufrieden sind, die nächsten jahre Ferkel zu kastrieren und Ställe zu waschen. Die suchen sich dann was anderes. Die Leute, die von ihrer Qualifikation nur für Hilfstätigkeiten in Frage kommen verdienen in unserer Region max 9 € eher weniger.

Die Frage ist wie finde ich den, der bisher für 7,80 € bei einer zeitarbeitsfirma jobbt. Warum sind die nicht eher bereit für 8 € im Stall zu arbeiten?

Moin,

ich habe mit Sauen nichts zu tun, das sage ich erst mal vorab. Aber beim Kastrieren würde ich eine Fachkraft ranlassen.

Für 8 Euronen bekommt man hier Hilfsarbeiter, das sind aber dann die, die erst mal einen gehen, wenn der Lohn auf dem Konto ist oder die genau so schnell wieder weg sind, wie sie gekomen sind, da sie bei jeder anderen (leichteren?) Hilfarbeit ebenfalls 8 Euro bekommen.

Grüße
Hauke

Moin ich kenne das gut von der anderen Seite, (Arbeitgeberfindung) hab vor 5 Jahren meinen Weg in die Landwirtschaft in den Schweinebereich begonnen. Was man sich da als Arbeitnehmer so bieten lassen muß, ich könnte einen Krimi drüber schreiben. Von monatlichen 200-230 geleisteten Arbeitsstunden von denen dann nur 180 bezahlt werden alle anderen sind für den Chef selbstverständlich inclusive. Zudem noch betteln um die Einhaltung des vereinbarten Termins der Lohnzahlung mit bis zu 20 Tagen Verzug. Mit zweimal im Monat dazu noch 3 tage zusammenhängend frei mit dem dann auch noch dazu der Uraubsanspruch abgegolten ist.... Bei einem anderen Arbeitgeber sollte man nie einen Fehler machen ... zum Beispiel Licht nicht ausgemacht in einem Mastabteil... war schon eine Abmahnung.... Dinge die auf Grund vom Verschleiß kaputt gingen wären bei Ihm nie vorgekommen .... das ich es Repariert habe war keine Arbeitszeit.... sondern eine Abmahnung weil was kaputt ging. Bin für die Arbeitsstellen jedes mal umgezogen .... mußte wegen dem nächsten Job wieder wo anders hin aber noch weiter Miete zahlen.... Arbeitgeber die nur 8 Euro zahlen sollten einmal selber alleine mit dem verdienten Geld auskommen .... da bleibt nach Wohnen und Essen kein Geld für die Tankfüllung um zur Arbeit zu kommen oder überhaupt um ein Fahrzeug zu besitzen und zu erhalten, geschweige denn um auch mal am Leben teil zu nehmen übrig. Dafür darf sich der Mitarbeiter noch bieten lassen schlechter wie das Vieh behandelt zu werden und soll dankbar sein einen Job zu haben. Ich muß sagen Landwirte sind schon eine besondere Spezies deren Vorstellungen und Ansprüche mit der realen Welt oft sehr weit auseinander liegen. Ich habe in 5 Jahren fünf Arbeitgeber und Orte gewechselt, bin immer erst gegangen wenn ich nicht mehr konnte auch wenn das für die Tiere sicher von Nachteil war. Beobachte den Stellenmarkt in diesem Bereich seit 5 Jahren es sind immer die gleichen Betriebe, die aller halben Jahr einen neuen Mitarbeiter suchen, so etwas gibt es in keinem anderen Bereich. Ich arbeite jetzt seit einem Jahr auf einem Zuchtbetrieb mit einem Mensch als Arbeitgeber der meine Arbeit schätzt und mich als Mensch behandelt, leider nur 26 Wochenstunden aber mit einem Akzeptablen Stundenlohn. Franz. Das ist zwar auch am Ende des Monats gerade das Geld zum Überleben, aber ich bin Mensch!

genau das stellt man hier auch immer wieder fest!

problem ist meistens das sie selber nie arbeitnehmer waren

Pigboy hat geschrieben: Beobachte den Stellenmarkt in diesem Bereich seit 5 Jahren es sind immer die gleichen Betriebe, die aller halben Jahr einen neuen Mitarbeiter suchen, so etwas gibt es in keinem anderen Bereich.

Hallo
Doch. Betr. Melkpersonal auf größeren Milchviehbetrieben.