Hoschscheck hat geschrieben:Für die bevorstehende Wirtschaftskriese sehe ich da kein Problem mit deinem Urlaub.

Kannst du mit deinem neuem Arbeigeber, der Arge alles prima aushandeln.
Du wirst nicht der einzige sein, der diesen Sommer noch seinen Jahresurlaub bei der Arge bucht.

Hoschscheck

Würde doch passen bei der Arge den Urlaub anmelden ............. die letzte Kohle von der Chefin auf die Kralle......!
Und danach geht es schwarz weiter !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

hans g hat geschrieben: ... übernehmt doch den betrieb

Hallo Hans,

meinst Du, das jemand, der so auf seinem Urlaub rumreitet, geeignet ist, einen Betrieb zu übernehmen?

Grüße
Obelix

Maic hat geschrieben: ... Da der 30.06.2009 im Raum steht , fest steht schon das unsere Chefin an dem Tag aussteigt ...

Hallo,

und das wundert Euch alle, warum die Chefin auf jeden Fall aussteigt?

Mich wundert das überhaupt nicht.

Grüße
Obelix

Wenn die Firma Angestellte auf Schulungen und Fortbildungen schickt, dann denkt die sich normalerweise was dabei, und macht das nicht nur, weil sie so lieb und nett zum Arbeitnehmer sind.

Obelix hat geschrieben:

hans g hat geschrieben: ... übernehmt doch den betrieb

Hallo Hans,

meinst Du, das jemand, der so auf seinem Urlaub rumreitet, geeignet ist, einen Betrieb zu übernehmen?

Grüße
Obelix

ich reite nicht auf meinen Urlaub rum .............. mein Recht warum soll ich Ihr die Tage schenken ?
Es findet eine betriebsschliessung statt und da braucht Sie an keinen einen Euro abfindung bezahlen !
Und es gibt Mitarbeiter die 25 j. sich den arsch auf gerissen haben !

Maic hat geschrieben: ... ich reite nicht auf meinen Urlaub rum .............. mein Recht warum soll ich Ihr die Tage schenken ? !

Weißt Du, wieviel Urlaub der durchschnittliche Selbstständige macht? Ich hab mal etwas von knapp 2 Wochen gehört. Ich kenne viele Selbstständige, die konnten über Jahre keinen Urlaub machen. Und was meinst Du, wie viele Landwirte hier im Forum sind, die jedes Jahr 6 Wochen Urlaub machen könnnen?

Maic hat geschrieben: Es findet eine betriebsschliessung statt und da braucht Sie an keinen einen Euro abfindung bezahlen !
Und es gibt Mitarbeiter die 25 j. sich den arsch auf gerissen haben !

Was willst Du eigentlich? Die Frau ist am Ende. Wenn ein Selbstständiger seinen Betrieb schließen oder aufgeben muß, ist dass eine ganz ganz schlimme Sache. Viele hängen sich in der Situation auf.

Was willst Du? Die Frau steht vermutlich mit riesigen Schulden dar. Da willst Du noch oben drauf packen? Jemanden, der bereits am Boden zerstört ist, tritt man nicht noch.

Willst Du die Frau zwingen, weiter selbstständig zu sein und sich immer tiefer reinzureiten?

Man könnte Dich doch genausogut zwingen, selbstständig zu sein und mal Leute einzustellen. Die Frau hat das doch lange gemacht. Wärest Du nicht jetzt auch mal an der Reihe, sich selbstständig zu machen?

Die Frau hat viele 25 Jahre und länger beschäftigt. Dafür sollte man dankbar sein. Die meisten Betriebe halten doch gar nicht solange durch.

Warum zahlt Ihr Arbeitnehmer der Frau nicht zum Ende eine Abfindung? Schließlich hat die Euch alle doch Jahr für Jahr Monat für Monat ordentlich bezahlt.

Grüße
Obelix

Obelix hat geschrieben:Man könnte Dich doch genausogut zwingen, selbstständig zu sein und mal Leute einzustellen. Die Frau hat das doch lange gemacht. Wärest Du nicht jetzt auch mal an der Reihe, sich selbstständig zu machen?

Man müsste alle deutschen mal verpflichten, ein jahr lang selbständig zu sein, und zu schauen wie Kohle reinkommt. Wir hätten danach ein neues Wirtschaftswunder








oder Mord und Totschlag...

Eins mal vorweg ... ich weis was arbeiten heißt und auch selbstständig ( selbst und ständig arbeiten )
ist das ein wunder ............... wer fremde leute mit seinem geld arbeiten läßt !!!
Das es da en bach runter geht ... vor ca 5 jahren wurde so ein ganz großer reiser eingestellt ........... mehr als wie eine nach der anderen angesteckt bringt der auch nicht auf die reihe !

> Weißt Du, wieviel Urlaub der durchschnittliche Selbstständige macht? Ich hab mal
> etwas von knapp 2 Wochen gehört. Ich kenne viele Selbstständige, die konnten
> über Jahre keinen Urlaub machen. Und was meinst Du, wie viele Landwirte hier im
> Forum sind, die jedes Jahr 6 Wochen Urlaub machen könnnen?

Das ist wieder eine Logik hier. Da gibts sogar einen Namen dafür, wenn man das Argument umdreht und ein hanebüchenes Gegenbeispiel aufmacht und das dann attackiert. Strohmann? Nee, war noch was anderes, muß ich mal bei Gelegenheit nachschlagen.
Was hat das mit seinen ihm zustehenden (oder auch nicht) Rechten zu tun?

Geh zum Anwalt und laß Dich beraten.

brainfart hat geschrieben:> Weißt Du, wieviel Urlaub der durchschnittliche Selbstständige macht? Ich hab mal
> etwas von knapp 2 Wochen gehört. Ich kenne viele Selbstständige, die konnten
> über Jahre keinen Urlaub machen. Und was meinst Du, wie viele Landwirte hier im
> Forum sind, die jedes Jahr 6 Wochen Urlaub machen könnnen?

Das ist wieder eine Logik hier. Da gibts sogar einen Namen dafür, wenn man das Argument umdreht und ein hanebüchenes Gegenbeispiel aufmacht und das dann attackiert. Strohmann? Nee, war noch was anderes, muß ich mal bei Gelegenheit nachschlagen.
Was hat das mit seinen ihm zustehenden (oder auch nicht) Rechten zu tun?

Geh zum Anwalt und laß Dich beraten.

das glück ist auf meiner seite " nicht selbst und ständig " arbeiten ... das gesetz gibt mir 30 arbeitstage im jahr urlaub ... plus einen monatslohn weihnachts / urlaubsgeld .............ab 1/2 j. betriebs zu gehörigkeit so steht es in meinem vertrag und das neue eu gesetz besagt das alter urlaub nicht mehr verfällt ........... nur wie ist es für deutschland ?

Hallo,
auch wenn hier bestimmt keine Rechtsberatung stattfindet, müsstest Du mal folgendes erklären:
Beziehst Du deinen Anspruch auf Gesetz oder Tarif?
Lt. Gesetz stehen Dir nur 24 Tage Urlaub, berechnet auf der 6 Tage Woche zu,
Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind keine gesetzlichen Leistungen.
Schmeisst Du da vielleicht Gesetz und Tarif durcheinander?
Sollte für Deine Branche ein Tarifvertrag Anerkennung finden und Du Mitglied einer der beiden Tarifvertragsparteien bist, stehen Dir die tariflich, besseres, Leistungen zu.
Sollte das nicht der Fall sein, haste einfach Pech.
Gruß Peter

Man müsste alle deutschen mal verpflichten, ein jahr lang selbständig zu sein, und zu schauen wie Kohle reinkommt. Wir hätten danach ein neues Wirtschaftswunder

Man müßte auch einfach mal alle Selbständigen ein Jahr lang dazu verpflichten, "ihre" Arbeit, meinetwegen auch nur die Arbeit, die sie zu ihrem Überleben brauchen, auch mal SELBER ZU ERLEDIGEN
Oder wahlweise den Gewinn auf die Mitarbeiter zu verteilen - Besitz ist nämlich nicht das selbe wie Verdienst.

SHierling hat geschrieben:Man müßte auch einfach mal alle Selbständigen ein Jahr lang dazu verpflichten, "ihre" Arbeit, meinetwegen auch nur die Arbeit, die sie zu ihrem Überleben brauchen, auch mal SELBER ZU ERLEDIGEN

mein letzter Urlaub war, laß mich überlegen, hmm, gleich fällts mir ein.....
verdammt, ist das schon solange her

...wenns mir wieder einfällt, schreib ichs auf.

PS ich gaub ich muß mich mal bei mir beschweren.....

SHierling hat geschrieben:
Man müßte auch einfach mal alle Selbständigen ein Jahr lang dazu verpflichten, "ihre" Arbeit, meinetwegen auch nur die Arbeit, die sie zu ihrem Überleben brauchen, auch mal SELBER ZU ERLEDIGEN
Oder wahlweise den Gewinn auf die Mitarbeiter zu verteilen - Besitz ist nämlich nicht das selbe wie Verdienst.

die erledigen"ihre"arbeit selbst und wenn sie den gewinn auf ihre mitarbeiter verteilen würden,WÄRE DIE FIRMA RUCKZUCK PLEITE.

Hans guckt mal wieder nur auf seinen eigenen Teller, der glaubt, alle Selbständigen wären Bauern oder so.....